de Mihaela Teleman | sept. 1, 2026 | Informatii utile, Legislație, Studii de caz
Să ne închipuim următoarele scenarii: într-o companie, un asociat folosește banii organizației în interes personal, fără ca ceilalți asociați să știe. Alt scenariu: un contabil face plăți către conturi proprii, strecurate cu măiestrie printre operațiunile curente ale...
de Ana-Corina Mitrică | aug. 11, 2026 | Informatii utile, Resurse Umane și Salarizare, Studii de caz
Se întâmplă de cele mai multe ori abia atunci când apare un control ITM, o inspecție fiscală sau un litigiu de muncă. Și se numește cursa contra cronometru pentru conformitatea în HR. Se manifestă plenar prin verificarea grabnică a dosarelor de personal, actualizarea...
de Ana Cernescu | iul. 29, 2026 | Informatii utile, Noutăți, Studii de caz
Regulile jocului se schimbă tot mai des. Companiile nu mai au un avantaj competitiv în capacitatea de a anticipa viitorul. În schimb, un atu de bază devine viteza cu care acestea se pot adapta. Cum contribuie acest principiu la reziliența financiară? Deja ne-am...
de Ana Cernescu | iun. 12, 2026 | Informatii utile, Noutăți, Studii de caz
Amenzi fiscale au existat întotdeauna. Diferența este că, până nu demult, existau și mecanisme care temperau impactul eventualelor erori administrative: avertismente, Legea prevenirii sau posibilitatea achitării a jumătate din cuantumul amenzii în termen de 48h. În...
de Ana Cernescu | apr. 28, 2026 | Contabilitate, Informatii utile, Studii de caz
Ne găsim într-o perioadă de activitate intensă în domeniul fuziunilor și achizițiilor, cauzele fiind evidente dacă analizăm contextul economic și geo-politic. Motiv pentru care subiectul due diligence financiar este regăsit tot mai des în activitatea Accountess. El nu...
de Ana-Corina Mitrică | apr. 7, 2026 | Informatii utile, Resurse Umane și Salarizare, Studii de caz
Subiectul ”diurna 2026” continuă să genereze întrebări în companii, în special în zona de HR, payroll și financiar. Regulile nu sunt noi, însă modul în care ele sunt aplicate diferă semnificativ de la o organizație la alta. În practică, provocarea nu ține de accesul...
